Vælg studieretning:
Toplister arrow_right

Specialist eller generalist? Individualist eller teamplayer?

Johnni Ulrich Jacobsen, Head of Product Development & Support

Hos SEB har du et stærkt mandat til at præge din egen karriere og medvirke til at skabe nye muligheder for forretningen. Det skaber et motiverende arbejdsmiljø med et højt energiniveau og plads til nye ideer - og alle har mulighed for at forfølge dem.

For et år siden tog Johnni Ulrich Jacobsen plads på den anden side af bordet. Fra selv at være kunden – i form af sit tidligere job som investor og Fund Selector, hvor det var ham, der stillede spørgsmålene i jagten på de rigtige investeringsprodukter, blev han nu ansvarlig for at udvikle dem. Med i bagagen havde han en særlig indsigt i kunders behov. Den viden og erfaring omsætter han i dag til nye produkter i SEB, hvor kunden altid er omdrejningspunkt i produktudviklingen. Selv beskriver han SEB som et perfekt match til sit værdisæt.

Hvad går dine arbejdsopgaver ud på?

- Jeg er Head of Product Development & Support. Kort fortalt vil det sige, at jeg arbejder med at udvikle produkter, der matcher vores kunders ønsker. Det kan eksempelvis være en institutionel investor, der ønsker en særlig kombination af globale aktier i en investeringsforening. Det kan også være kunder med ønsker om investeringsprodukter, der skal udvikles specifikt til at passe ind i de løsninger, de har i forvejen. Det er nogle af de ting, mit team og jeg sørger for kan lade sig gøre.

Hvorfor har du valgt at gøre karriere hos SEB?

- I SEB har jeg mulighed for at kombinere min viden om investering, asset management- og institutionelle produkter og gøre det med afsæt i efterspørgslen fra kunderne. Det giver en følelse af, at mit arbejde giver værdi på flere planer - både for kunderne og for SEB. For mig er det meget motiverende, at jeg både har fingrene nede i maskinrummet og har en direkte kontakt til kunderne og deres feedback. Derudover er SEB præget af engagement, dedikation og integritet, og det gør SEB til en tiltalende arbejdsplads for nogle af de bedste specialister i den finansielle sektor, og det er meget inspirerende.

På hvilken måde adskiller SEB sig fra andre lignende virksomheder?

– Vi har en speciel kultur, som jeg ikke har set andre steder. Vores historie går mere end 150 år tilbage i Sverige, mens vi i Danmark stadig er en relativ ung investeringsbank, som har knopskudt de sidste tyve år. Det gør, at vi ikke er bange for at prøve ting af og gribe de muligheder, der opstår. Det, mener jeg, er en af de største forskelle og styrker. Den anden store forskel er den meget kundeorienterede tilgang. Kunderne er omdrejningspunktet i alle de tanker, vi gør os, og i alle de løsninger, vi finder. Det er ikke bare en lille del af vores måde at være på – det er vores kultur.

”Kunderne er omdrejningspunktet i alle de tanker vi gør os og i vores løsninger. Det er ikke blot en del af måden vi er på – det er vores kultur.”

Hvordan bliver man støttet i forhold til sine karrieremuligheder hos SEB?

- Vi har en flad ledelsesstruktur i SEB i Danmark. Afstanden til ledelsen er kort og præget af åbenhed overfor nye ideer og input. Du har et stærkt mandat til selv at tage beslutninger og forfølge dine ideer – og en ledelse, der bakker op om det. Hvis du har en god ide, bliver du hørt, og der er ikke langt fra tanke til handling. Det er motiverende og understøtter både initiativrigdom og ejerskab hos medarbejderne.

Hvilket mind-set er godt at have, hvis man skal arbejde her?

- Et nysgerrigt, innovativt og dedikeret mindset.

På hvilken måde kan man udforske sine egne muligheder hos SEB?

- I SEB har du alle muligheder for at blive udfordret og udvikle dig, uanset om du er specialist eller generalist. Du er selv med til at påvirke din udvikling og er i høj grad medvirkende til både at skabe og gribe dine muligheder. Det passer rigtig godt til min personlighed og den måde, jeg og mit team arbejder på.

Information om interviewpersonen:
Navn: Johnni Ulrich Jacobsen
Titel: Head of Product Development & Support
Uddannelse: Cand. merc i Applied Economics og Finance fra CBS, 2010


Tekst: Julie Goodall
Foto: Jens Astrup

TOP 50 business

  1. Lego
    B
  2. McKinsey & Company
    B
  3. Deloitte
    B
  4. A.P. Møller - Mærsk
  5. Novo Nordisk
  6. Carlsberg
    B
  7. The Boston Consulting Group (BCG)
  8. Microsoft
  9. Danske Bank
    B
  10. PwC (PricewaterhouseCoopers)
  11. Infocard  1  desktop
  12. Infocard  b  mobile
  13. L'Oréal Group
  14. Bestseller
    B
  15. Vestas
  16. Bang & Olufsen
  17. Arla Foods
  18. Nordea
  19. Pandora
  20. IKEA
  21. Finansministeriet
    B
  22. Infocard  2  desktop
  23. Infocard  2  mobile
  24. SAS
  25. QVARTZ
  26. Samsung
  27. Nestlé
  28. Accenture
  29. Udenrigsministeriet
  30. Rambøll
    B
  31. IBM
  32. KPMG
  33. Saxo Bank
    B
  34. Infocard  3  desktop
  35. Infocard  h  mobile
  36. Bain & Company
  37. Ørsted
  38. Siemens
  39. Københavns Lufthavne
  40. PA Consulting Group
  41. Danmarks Nationalbank
  42. Danmarks Radio
  43. Unilever
  44. Nykredit
  45. Jyske Bank
  46. Infocard  4  desktop
  47. Infocard  4  mobile
  48. SKAT
  49. Grundfos
  50. Implement
  51. Danfoss
  52. Novozymes
  53. Statsministeriet
  54. Forsvaret
    B
  55. Egmont
  56. BDO
  57. Dansk Supermarked

Bedst i Branchen business

  1. Bestseller
  2. Carlsberg
  3. Danske Bank
  4. Deloitte
  5. Finansministeriet
  6. Forsvaret
  7. Lego
  8. McKinsey & Company
  9. Rambøll
  10. Saxo Bank

Højdespringere business

  1. Accenture
  2. Alm. Brand
  3. ATP
  4. Bain & Company
  5. BDO
  6. Beierholm
  7. Beskæftigelsesministeriet
  8. Danish Crown
  9. DSV
  10. Infocard  5  desktop
  11. Infocard  5  mobile
  12. Energi-, forsynings- og klimaministeriet
  13. Implement
  14. Jyske Bank
  15. Nykredit
  16. PFA Pension
  17. QVARTZ
  18. Samsung
  19. Statsministeriet
  20. Topdanmark
  21. Uddannelses- og Forskningsministeriet

TOP 50 ingeniører / naturvidenskab

  1. Novo Nordisk
  2. Rambøll
    B
  3. Lego
Se hele listen

TOP 50 IT

  1. Google
    B
  2. Microsoft
  3. Lego
Se hele listen

TOP 25 jura

  1. Kromann Reumert
    B
  2. Kammeradvokaten
  3. Justitsministeriet
    B
Se hele listen

Nordisk Top 50 Business

  1. EY (Ernst & Young)
  2. McKinsey & Company
Se hele listen